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- TD Canada Trust offre des conseils aux propriétaires de petites entreprises sur les stratégies de placement pour la retraite -
MONTRÉAL, le 16 oct. 2012 /CNW/ - Avec les flux de trésorerie, les salaires et les coûts indirects, il va de soi que gérer les finances d'une petite entreprise prospère n'est pas une mince tâche. En effectuant des calculs, certains entrepreneurs pourraient être tentés de reporter les cotisations à leur régime d'épargne personnelle et à leurs placements afin de compter plutôt sur la valeur nette de leur entreprise pour financer leur retraite.
Dans le cadre d'un sondage mené par TD auprès de propriétaires de petites entreprises au Canada, la majorité des répondants qui avaient l'intention de vendre leur entreprise (66 %) ont déclaré qu'ils prévoyaient utiliser le produit de la vente pour financer en partie leur retraite, alors que 14 % d'entre eux ont admis qu'ils comptaient sur la vente de leur entreprise pour financer entièrement leur retraite.
Gaston Trépanier, directeur régional des ventes à TD Canada Trust, met en garde les propriétaires de petites entreprises contre le fait de mettre tous ses œufs dans le même panier en prévision de sa retraite. Il estime qu'il pourrait s'avérer trop risqué de compter entièrement sur la valeur nette d'une petite entreprise pour financer la retraite.
« La valeur nette de votre entreprise peut être une source de revenus considérable à la retraite, mais il est tout aussi important de verser des cotisations régulières afin de vous constituer un portefeuille de placement personnel qui vous servira de filet de sécurité et vous permettra de maximiser votre revenu de retraite, souligne monsieur Trépanier. Les entrepreneurs devraient trouver un équilibre entre la stratégie de placement à haut risque que représente une petite entreprise et d'autres produits de placement, comme les fonds communs de placement ou les CPG. »
Voici les conseils de Gaston Trépanier sur la façon de planifier une retraite confortable tout en faisant croître une petite entreprise :
1. Ouvrez un compte d'épargne-retraite (REER) et préautorisez des
versements périodiques
Étant donné que les propriétaires de petites entreprises n'ont aucun
revenu de retraite garanti, le REER est l'un des meilleurs instruments
d'épargne et de placement qui existent pour eux de nos jours. Vous
devriez donc tirer profit des avantages qu'offre ce régime,
c'est-à-dire la croissance à imposition différée et la croissance
composée. La plupart des propriétaires de petites entreprises
considèrent que la gestion des flux de trésorerie constitue le
principal obstacle au succès de leur entreprise. Il peut donc s'avérer
difficile de trouver une somme d'argent à consacrer à votre
épargne-retraite chaque année. Commencez modestement et optez pour un
virement préautorisé d'un montant qui sera versé automatiquement dans
votre REER à intervalles réguliers.
2. Adoptez des stratégies de fractionnement du revenu pour bonifier
l'épargne-retraite de votre famille
Adoptez des stratégies de fractionnement du revenu et investissez vos
économies d'impôt dans votre REER. Par exemple, si vous embauchez votre
conjoint ou vos enfants, il vous est possible de fractionner
efficacement le revenu entre les membres de la famille. Cette stratégie
vous permet de transférer une partie du revenu aux membres de la
famille qui se situent dans une tranche d'imposition inférieure et
ainsi de réduire le fardeau fiscal familial. Vous pouvez par ailleurs
envisager que les cotisations au REER soient versées par un membre de
la famille ayant un faible revenu. Celui-ci doit bénéficier d'un taux
d'imposition bas pour le moment, mais qui augmentera avec les années.
Reportez la déduction jusqu'à ce que son revenu soit plus élevé; ainsi,
vous bénéficierez d'un plus grand avantage fiscal.
3. Envisagez le versement de dividendes pour libérer des fonds qui vous
permettront de cotiser à votre REER
Comparativement aux salaires, aux primes ou aux commissions, les
dividendes bénéficient d'un taux d'imposition plus faible, ce qui
permet de verser une plus importante cotisation annuelle à votre REER.
Et vous pouvez ensuite réinvestir le remboursement d'impôt obtenu grâce
à la cotisation à votre REER.
4. Ouvrez un compte d'épargne libre d'impôt (CELI)
Les propriétaires de petites entreprises qui tirent un petit revenu de
leur entreprise devraient envisager d'ouvrir un CELI. Les revenus de
placement ou gains générés dans un tel compte ne sont pas imposés. En
outre, le CELI offre de la souplesse! Selon le type de placement
choisi, les fonds peuvent être retirés en tout temps.
5. Demandez les conseils d'un expert
Les entrepreneurs éprouvent parfois de la difficulté à déléguer, mais
nombre de propriétaires de petites entreprises prospères s'entourent
d'experts pour les aider à surmonter les embûches. Un conseiller aux
petites entreprises de votre institution bancaire peut vous aider à
élaborer un plan financier qui vous permettra de bâtir une entreprise
prospère dès aujourd'hui. De plus, vous pouvez consulter votre
conseiller financier en vue d'établir un plan d'investissement qui vous
aidera, au cours des années à venir, à planifier une retraite
confortable. Dans les succursales TD Canada Trust partout au Canada,
dont bon nombre sont ouvertes les soirs et les fins de semaine, des
conseillers aident les propriétaires de petites entreprises à faire le
meilleur usage possible de leur temps.
Au sujet de TD Canada Trust
TD Canada Trust offre des services bancaires personnels et commerciaux à
plus de 11,5 millions de clients. Elle propose une vaste gamme de
produits et de services, notamment des comptes de chèques et d'épargne,
des cartes de crédit, des prêts hypothécaires, des services bancaires
aux entreprises, la protection de crédit, l'assurance médicale de
voyage ainsi que des conseils en matière de gestion des finances
courantes. TD Canada Trust propose des services bancaires confortables
grâce à son service primé et à la commodité de ses services bancaires
mobiles, par téléphone, par Internet ou par GAB accessibles en tout
temps, ainsi que dans plus de 1 100 succursales prévoyant des heures
d'ouverture pratiques pour mieux servir les clients. Pour en savoir
plus, visitez le www.tdcanadatrust.com. TD Canada Trust est la banque de détail au Canada du Groupe Banque TD,
la sixième banque en importance en Amérique du Nord.
*Un sondage en ligne a été mené du 3 au 6 octobre 2011 auprès de 609 propriétaires de petites entreprises canadiennes, membres du Forum Angus Reid, dont 103 résidents du Québec. La marge d'erreur du sondage - qui mesure la variation de l'échantillonnage - est de plus ou moins 3,91 %. Les écarts dans les totaux ou entre ceux-ci sont attribuables à l'arrondissement des résultats.
SOURCE : TD Canada Trust
Fiona Hirst
Groupe Banque TD
514 289-1670
Fiona.hirst@td.com
Marianne Bohémier
Morin Relations Publiques
Tél. : 514 289-8688, poste 250
Cell. : 514 705-0441
marianne@morinrp.com
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