Nouvelles du Groupe Banque TD
Conseils de l'expert en bourses d'études de la TD et du lauréat d'une bourse
L'échéance des Bourses d'études TD pour le leadership communautaire, d'une valeur de 70 000 $, est le 31 octobre
MONTRÉAL, le 19 oct. 2011 /CNW/ - Des milliers d'étudiants canadiens ratent chaque année l'occasion de recevoir une précieuse bourse d'études postsecondaires pour une simple et bonne raison : ils n'en font pas la demande. Selon Marc Chalifoux qui, à titre de directeur principal, relations communautaires, Groupe Banque TD, est responsable de l'un des programmes de bourses les plus prestigieux du Canada, deux grands facteurs expliquent cette situation.
« Premièrement, de nombreux étudiants ne savent pas que c'est maintenant le temps - durant le premier trimestre de l'année scolaire - de présenter les demandes pour obtenir les meilleures bourses du pays, et, deuxièmement, bon nombre d'entre eux croient à tort qu'ils ne sont pas admissibles à une bourse », affirme M. Chalifoux.
Chaque année, la TD remet à 20 jeunes leaders communautaires à l'échelle nationale une Bourse d'études TD pour le leadership communautaire d'une valeur pouvant atteindre 70 000 $.
M. Chalifoux et Julien Tremblay, lauréat en 2009 de la Bourse d'études TD pour le leadership communautaire, ont dressé une liste de conseils pour aider ceux qui veulent présenter une demande de bourse cette année :
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Si vous ne présentez pas de demande, vous ne pourrez pas gagner! Les
comités de sélection sont formés de juges et d'experts chargés de
décider qui mérite de recevoir une bourse.
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Lisez attentivement toutes les parties de la demande afin de déterminer
ce que veulent les juges. Il y a habituellement quelques
caractéristiques clés qui ressortent. Par exemple, les juges de la
Bourse d'études TD pour le leadership communautaire recherchent des
candidats qui font preuve d'initiative et d'innovation.
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Ne croyez pas d'emblée que vos réalisations ne sont pas méritoires.
Réfléchissez aux effets qu'elles ont eus sur les autres - quelle que
soit leur ampleur.
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Racontez une histoire convaincante. Dans de nombreux cas, vous devrez
rédiger un essai sur vos réalisations.
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Avant de soumettre votre demande, demandez à quelqu'un de la réviser,
non seulement pour y détecter les fautes d'orthographe et de grammaire,
et la surabondance d'acronymes, mais aussi pour veiller à ce que votre
histoire et vos réalisations soient communiquées de façon claire.
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Inscrivez vos demandes de bourse dans votre agenda afin de prévoir
suffisamment de temps pour les préparer et pour rassembler les lettres
de recommandation.
- Donnez aux personnes qui vous fournissent des références un aperçu des qualités ou réalisations qui sont importantes pour les responsables des différentes bourses, afin de vous assurer que vos lettres de recommandation sont pertinentes. Dans le cas de la plupart des bourses, on exige de telles lettres. (La TD en demande quatre.)
M. Chalifoux encourage les étudiants à ne pas sous-estimer leurs réalisations, qui ne doivent pas nécessairement être d'une envergure nationale ou internationale. Il souligne que les lauréats de bourses de la TD sont originaires de petits villages ou de grandes villes partout au pays, et qu'ils se sont distingués pour toutes sortes de projets.
« Ne faites pas qu'énumérer les activités auxquelles vous avez participé. Racontez une histoire vivante en décrivant vos motivations, vos objectifs et les leçons que vous avez tirées de vos expériences », affirme M. Chalifoux.
Pour sa part, Julien Tremblay conseille aux étudiants de préparer une demande de bourse comme s'il s'agissait d'un devoir scolaire.
«Il faut noter les dates butoirs pour chaque bourse pour lesquelles on pose sa candidature, et les inclure dans son calendrier scolaire, au même titre que les devoirs, les travaux, et les projets à remettre. De cette façon, on évite les précipitations de dernières minutes, les risques de déposer un dossier qui n'est pas parfait ou de presser les personnes à qui l'on demande des références », explique-t-il.
Depuis 1995, la TD a accordé des Bourses d'études TD pour le leadership communautaire à plus de 320 lauréats dans le cadre de son engagement à encourager l'éducation et à bâtir des collectivités plus solides, dont 35 au Québec. Chaque bourse d'études peut valoir jusqu'à 70 000 $ et inclut le paiement total des frais de scolarité dans une université ou un collège reconnu au Canada, des occasions de mentorat, une allocation annuelle pour les frais de subsistance de 7 500 $ et un emploi d'été assuré au Groupe Banque TD pour une période maximale de quatre ans.
« Nous sommes vraiment intéressés par ce que font les jeunes Canadiens dans leur collectivité et par ce qu'ils ont à nous raconter », conclut M. Chalifoux.
Voici où les étudiants admissibles peuvent se procurer un formulaire de demande :
- En personne, au service d'orientation de leur école secondaire ou de leur cégep
- Sur Internet, en visitant le site https://www.tdcanadatrust.com/francais/bourse/index.jsp
- Par téléphone, au 1-800-308-8306
Les formulaires de demande remplis doivent être retournés par courrier recommandé et reçus au plus tard le 31 octobre 2011 :
Association des universités et collèges du Canada (AUCC)
Objet : Bourses d'études TD pour le leadership communautaire
350, rue Albert
Bureau 600
Ottawa (Ontario) K1R 1B1
Les finalistes seront avisés d'ici la mi-janvier 2012 et seront interrogés par un comité de sélection formé de Canadiens émérites au début de février. Les lauréats d'une bourse seront informés peu de temps après.
Contribution à la collectivité de la TD
La TD investit dans les collectivités afin de changer le cours des
choses là où elle exerce ses activités et là où ses clients et employés
vivent et travaillent. En 2010, le Groupe Banque TD a versé plus de
50 millions de dollars pour venir en aide à des organismes
communautaires au Canada, aux États-Unis et au Royaume-Uni. Au Canada,
ses priorités sont l'éducation et l'initiation aux finances, la
création d'occasions pour les jeunes, ainsi que l'environnement. Pour
de plus amples renseignements, rendez-vous au http://www.td.com/francais/responsabilites-de-lentreprise.
Fiona Hirst Groupe Banque TD 514 289-1670 fiona.hirst@td.com | Steven Ross Morin Relations Publiques 514 289-8688 p.236 Steven@morinrp.com |
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